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重生之日本投资家-第221部分

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 这能够走进柏青哥店子里面进行赌博的人,那绝对都是成年人,也就意味着他们都具有投票权。
 在柏青哥门店内外张贴出某一个政客的照片,必然就会有相当大的感召力。再不济,也能够混一个眼熟。
 就好比史玉柱最成功的营销了网络游戏《征途》一样。除了大大小小地网吧被张贴上了游戏宣传海报之外,大大小小地公用厕所里面也张贴了有关《征途》的宣传“牛皮癣”。
 这是连撒尿蹲坑都不放过,从而达到了前所未有的惊人宣传效果。没有广大免费玩家的存在,也就不会给他带来那一些充值上百万软妹币,超千万软妹币的人民币玩家了。
 享誉世界的日本动漫产业在日本的GDP占比只不过区区地0。3%。光柏青哥这一个行业就占到了日本GDP的4。7%。
 全世界60%的赌博机都集中在了日本。每28人就有1台,对比之下,中国澳门是46人1台。
 根据厚生劳动省的调查显示,日本赌博依存症人口占4。8%(男性8。8%,女性1。8%),约合536万人,远高于其它国家的1%。
 日本现行法律也规定禁止赌博,完全就属于睁着眼睛说瞎话来自己骗自己。日语里有个词叫「天下り」,可以翻译成下界或下凡,意思是政府官员退休后去企业任职,官商勾结,沆瀣一气。
 在属于常年高分热门日剧的《相棒》里多次讨论过这个问题。小钢珠店归警察厅管,而根据21世纪初的调查,共有194个退休警察去了相关企业就职,自然不会出现对行业不利的政策。
 “是你的意思,还是你父亲的意思?”岸本正义想要搞清楚谁才是幕后推手道。
 “这个有区别吗?”岩崎真希微微一笑的问道。
 “如果是你父亲的意思,我算是领命行事,也可以说是一个回礼。当初,硬金集团能够成功拿下六本木的旧城改建计划,那是没少你们岩崎家的帮忙。
 要是你的意思,我们不但是有朋友之情谊在这里面,而且还是一种合作关系。”岸本正义直言道。
 “不是我父亲的意思,全是我的意思。岩崎家的孩子多,可不止我一个。我又是女儿身,自然是继承不了岩崎家的家主之位。
 家主不家主的,我倒不看重。我唯一看重的就是能够有多少东西被掌控在我的手上。”岩崎真希伸出右手掌,一本正经道。
 岸本正义见她推心置腹,也就不模棱两可道:“在我硬金集团旗下的一切是愿为你提供帮助的。”
 “我可不光是要你硬金集团的鼎力相助,而且还要你身后整个柏青哥行业对这一件事情的支持。”岩崎真希直言道。
 “柏青哥这一个行业可不听我的指挥。即便是柏青哥全日本总会的会长,也不能够完全指挥得动。
 这其中还有各种盘根错节的关系是牵扯到了一些政治集团,暴力集团和利益集团。
 从某一个角度而言,柏青哥行业就是一个松散的联盟关系,内部派系林立。他们是应了中国一句名言,因利而聚。
 如果大前提上没有能够让他们心动的好处,他们是不会干的。”岸本正义一针见血道。
 “所以,我才会一开始就说需要你的帮忙了。”岩崎真希相信他只要亲自出面就必然会有自己想要的一定正面效果道。
 岸本正义伸出右手拿起桌面上那一个倒有五粮液的酒杯,朝向坐在自己对面的岩崎真希就是一个举杯道:“合作愉快。”
第4章 投资理念
 岸本正义只要成了口,那么就一定会照办。像他这一个级别上面的人,自然是干不出好些市井之徒的出尔反尔。
 不单单是中国人,而且日本人,也照样讲究一个信义。人无信,不立。赠人玫瑰,手留余香,才会加深双方的关系和羁绊。
 他们谈完了重要的事情之后,岩崎家的仆人们又回到了餐厅当中各自的岗位上面,再逐一把热菜给端到了桌面上。
 “据说,你在中国大陆可是进行了一系列的投资。”岩崎真希的一双眼睛平视着他,脸上显露出了微笑道。
 “你在南美洲也没有闲着啊!”岸本正义同样看向了她,面露笑容道。
 “我们为期五年的赌约,最后还不知道是你赢,还是我赢呢?”岩崎真希带着自信满满的笑容道。
 “如果你想要进行一个取消,我完全表示接受。”岸本正义没有使用激将法,只是在心里面不无觉得胜之不武。
 自己老早就知道了世界主要国家未来五年经济的发展趋势。中国大陆的经济还能够保持住名义上两位数的增长。
 “我可是给了你最后的机会,你竟然不领情。届时,你可不要哭鼻子。”岩崎真希脱口而出道。
 “哭鼻子的人不会是我,只会是你。”岸本正义信心满满道。
 “怎么可能?你做得投资除了房地产项目之外,其余主要的都投向了互联网公司。今年互联网经济泡沫的泡沫已然证明虚拟经济不太可靠。
 哪怕它具有像科幻小说一样的美好,也替代不了实体经济。南美洲各种矿产丰富,而日本最缺得就是这些东西。南美洲各国的矿业技术又相当落后,自然是少不了日本的专业技术设备和人才。
 这把南美洲各国的原材料拉回日本,再加工做成工业品材料,最后做出各种商品既能够满足日本国内需求,又能够出口中国,韩国,东南亚等周边国家。”岩崎真希阐述了自己的观点道。
 岸本正义没有表示反驳道:“我们的投资理念完全就不一样。你偏向实体经济,而我是偏向虚拟经济。
 我始终看好未来经济的发展方向就是虚拟经济。或者是我的冒险家性格使然,就喜欢这一种看似在变戏法的投资方式。
 要是我去走实体经济的发展道路,不但投入的资金量巨大,而且还发展缓慢。无论是一个大型的铜矿,还是铁矿,投下去的钱可够我投资若干互联网当中的新型企业。至于利润产出和增值,可就远不如了。
 除此之外,矿业牵涉面太广。这不但得到当事国政府的当权者保持良好的关系,而且还得和矿产所在地的地方势力保持良好的关系。
 矿工罢工,武装护矿,生态环境污染等等,远非一时半会儿就能够搞好的事情。一个处理不好,便会激化双方的利益矛盾。”
 他说到这里停顿了一下,接着又继续道:“实体经济需要的人员众多,良莠不齐,管理上面也是一个麻烦事情。
 在这一个领域内,我又没有任何经验可以借鉴。既然都是要我摸着石头过河,那么我还不如剑走偏锋,另寻新路。
 三菱集团经过100多年的发展,已然建立起了一系列的企业,还形成了一个完整的工商业体系。
 三菱集团遍布的领域有采矿,造船,银行,保险,仓储,贸易,钢铁,玻璃,电气设备,飞机,石油,汽车和房地产等行业。
 硬金集团是创立不到五年时间的新公司,只能够把我手上有限的资源投放到少数领域去。与其蜻蜓点水,还不如让我集中力量搞好一,二。”
 岩崎真希点了一下头,认可了他做得一个粗略的分析。硬金集团要是沿着三菱集团的发展道路而行,可不是什么聪明的做法。
 最主要的是时代可不一样了。三菱集团在发展的初期,那是得到了明治维新政府的大力扶持。
 再者,在资本的原始积累时期,三菱集团也干了不少血淋淋的事情。无情盘剥和压榨二战劳工就是一个典型例子。
 无论是一个工业体系的建立,还是一个商业体系的建立,都不是一朝一夕就能够完善的事情。
 岩崎家是经过了好几代人的不懈努力,是才有今时今日在日本财阀界的地位。当然,这和最辉煌时期比起来,已经显得有一些没落了。为此,他的父亲仍旧念念不忘家业中兴,重回巅峰。
 “大有大的难处。即便你想要转一个方向,也不是轻而易举的事情。在三菱集团里面,不仅仅是我们岩崎家经历了好几代人,而且不少普通员工也经历了好几代人。
 孙子,儿子,爷爷,爷爷的爷爷都为三菱集团效力过,乃至流过血,死过人。哪怕是要进行一个必要的裁员,也不能够首先把刀落在这些人的头上去。
 实在是要对某个企业进行关闭或者剥离,还得对他们进行一个必要的转岗就业。这些人怎么说呢?没有功劳,也有苦劳。再不然,还有疲劳。何况他们还以世代对岩崎家的忠诚作为旗帜。
 岩崎家自然不能够背负上卸磨杀驴的骂名。一旦发生裁员,不仅仅是少用一个人的事情,而是非常有可能断了一家人的生计。
 这都还不是最麻烦。最麻烦的就是莫过于管理层。岩崎家大大小小的谱代家臣又多,牵一发,动全身。
 淤阻多,新鲜的血液怎么在全身好流动?没有背景的新人加入三菱集团的首要任何就是站队。这着实让人觉得哭笑不得的同时,又不无觉得可悲和可叹。
 如果新人不这样去做,必然会遭受到各种排挤和打压。他们为了生存,也是一种别无选择。”岩崎真希突然感慨万千道。
 “高处不胜寒。”岸本正义表示了一个理解道。
 “就是这样一个道理。随心所欲对于我们来说,也是根本就不存在的事情。上位者就如同球场上面的裁判,哪怕是掏出红牌,黄牌,也得要有理由。
 这不能够让人信服的判罚,必然就会引起冲突爆发。”岩崎真希右手拿起红酒杯,一边随意的摇晃着,一边若有所思道。
第416章 谱代家臣
 岸本正义当然清楚,企业改革,说起来容易,做起来就极其的艰难。这必然会触碰到小利益团体,以及砸掉有些人的饭碗。
 都要被砸掉饭碗,就算不拼命,必然也会进行一个抗争。日本人就是额头上面系带子和拉横幅的表示决心,各种各样的抗议,示威,静坐等等,乃至还会出现流血和暴力冲突。
 日本企业在国民经济当中占有主导地位的还是私企,而非国企。想要变革都如此的困难,就不要说中国大陆的国企了。这没有超凡的魄力和胆量,甚至背黑锅的决心,根本就是不可能的事情。
 周孝正教授有一句话,真正的屌丝,连国企的面试资格都拿不到。一般人想要进垄断性的国企,简直就是在痴人说梦。
 一个大学二本毕业生经由父母托关系,送礼等等,花费了九牛二虎之力是才把儿子安排进了茅台集团成为一名具备正式编制的厂区清洁工。
 为此,儿子大为不满,牢骚满腹,觉得自己是大学本科毕业生,怎么就干上了这样的工作?
 几年后,他过了二十五岁,极其感谢父母的真知灼见。自己的同学虽说是什么老师,公司白领,但是每年的年收入无非就三五万元。
 他即便是一个扫地的工人,也能够一年拿到十好几万元。说白了,干什么不重要,那都是假的,唯有钱才是真的。
 这都还是他父母是茅台集团的正式工人为大提前,而企业也是本着为了优先照顾本单位的职工子女就业。
 这要是搁在上个世纪,子女还普遍可以顶岗父母的工作。和世袭又有何区别?别以为就中国大陆是这一个样子,日本也一样。
 按照正常途径想要进入三菱集团这样的日本著名大手企业的正式社员。一条路是凭学历,非名牌大学本科毕业生不可。
 二条路是凭技术和职称,非高级工不可。这就问题来。一群十几,二十来岁的年轻人怎么可能成为得了高级工人?
 道理很简单。父母之一在三菱集团下属的企业是正式员工。他们的子女会被先招收进来当所谓的见习工。
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