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商业制霸世界-第29部分
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这句话在编程工作的体现就是:三天一小更,一月一大更。
产品功能完成多少,就更新多少,而不是完美解决一个功能所有问题后,才推向市场。
这样以来,对程序员工作绩效评分,也有了更好了参考依据(互联网中期后,不再适用)。
总之,硬性的快速迭代标准,就是治疗产品经理、技术总监完美主义的良药。
……
罗伊和塞西等三名技术开了二个小时的会议,彼此相互阐述着自己的编程理念。
塞西据理力争道:“你说的也许有道理,但是不成熟的产品会严重影响到客户的体验,这种风险几乎是致命的,因此而流失大量客户也无所谓吗?”
罗伊道:“你就能保证,你编写的代码一定没有漏洞,客户一定会认同吗?”
“至少,没有明显的问题,如果后期发现Bug,我能够第一时间完善。”
“既然产品都有问题,为何不能把更新周期变短,一点点蚂蚁啃大象般逐步解决问题呢?”
“关键是这么短时间,问题可能就解决不好,很容易造成重大编程事故。”
“那你觉得,我应该按照你说的来喽?”
“我可没这么说,我只是想说,有这样那样的问题而已。”
“OK,那就按照我说的来。有意见保留,我们在实践中看效果。”罗伊耐心已经完全耗尽,几乎是面无表情的下着命令,心里面已经咬牙切齿的发誓赌咒,将来一定要把这个讨厌的家伙给开除了,太TMD影响心情了。
罗伊走到外面一看,已经过了下班时间,公司员工已经走的差不多了。
他回头说道:“不好意思,伙伴们,因为网站需要明天上线,所以,今晚我们加班。晚饭我会预定的。加油。”(附录1)
塞西待罗伊离开后,抱怨道:“就知道是这样。真是小气的老板。”
乔纳森道:“不过好在工作不多了,一晚上能够轻松搞定。”
阿诺德道:“美工这方面怕是……完成不了。”
乔纳森道:“美工不急,只要网站主要功能具备,就达成老板的要求了。”
塞西道:“好吧,这个结果听起来不算太差。希望那个讨厌的家伙别再整什么幺蛾子。”
……
————
罗伊经过办公室门口黛布拉的工位上,向还没有走的同事问道:“黛布拉呢?”
“老板,她应该下班了。”
“下班?”罗伊惊讶的说不出话来,他这个老板还在战斗呢,助理竟然下班了,而且还没给自己打招呼,真TMD日了鬼了。
“有什么我可以帮忙的吗?”
罗伊瞅了过去,发现这个同事是一个五官端正,戴着黑框眼镜,身材娇小玲珑的黄人女性,似乎还是亚洲人。
“你叫什么名字?”
“詹米,詹米…阿莉。”女孩有点激动的说。
“你好詹米,能帮个忙吗?”
“可以的。”
“帮忙叫五份外卖,披萨、汉堡就可以,其中一份是你的。记得保留小票。”
“好的,老板,我马上去。”
罗伊点了点头,又看向黛布拉空空的位置,心中更加烦躁了。
什么时候朕才能像乔布斯或是巴菲特一样,体验一把封神的感觉呢?
……
————
如果今天塞西和阿诺德没有来应聘的话,罗伊肯定会去帮乔纳森一起搭建网站,虽然他编程能力生疏的很,但是做下辅助性的代码测试工作,还是可以帮上些忙的。
不过现在塞西那个自大的天才已经来了,他只用督促下进度就行了。他不再去技术区办公,而是回到了自己办公室里,埋头苦干,前方总有无数做不完的工作等着他。
午夜三点,罗伊幽灵般从办公室转到技术区,看到电脑前仅剩下阿诺德…卡门一人在忙碌,他问道:“只有你一个人吗?”
“哦,他们去休息室睡觉了,网站已经测试过了,核心功能没有问题。我现在还在忙网站的美工,大概今天上班之前能够赶出一个大题框架。”
罗伊点了点头,心想那塞西的家伙果然有两把刷子,干活的速度快的飞起。
“辛苦了。”
鼓励过员工,罗伊便回到办公室内屋,简单的洗漱,便沉沉的睡去。
……
早上,罗伊洗漱更衣后,看到黛布拉正在办公室专心的打扫卫生。
罗伊拿起桌上的日程表,划去“和黛布拉沟通”的待执行项,对她说道:“黛布拉,来这边。”
黛布拉走了过来,问道:“有什么事吗?”
罗伊思忖着,自己到底是发一通火呢,还是好言相劝,又或是面无表情,好纠结呀。他沉吟了一会,说道:“黛布拉,我们公司是初创的新公司,你知道吧。”
黛布拉点了点头。
“公司刚开始有非常多的事情要做,所以……加班在所难免……你昨晚去哪了?”
“同事邀请我参加一个聚会,我觉得拒绝他不好,所以就……”黛布拉楚楚可怜道。
“……有特别情况提前下班,给我打一声招呼。现在正是公司发展的关键期,我需要你成为一个职业战士,可以随时待命,明白吗?”
“我……不太明白……”
罗伊看着对方可爱懵懂的样子,真心觉得他们是两个世界的人。他一字一字的解释道:“你……需要……每天……加班!”
“有加班工资吗?”
“没有……以后会有晋升、奖金、期权等等的福利。”
“这样呀。”黛布拉眼神向上看去,一副思考人生状。
这样呀是什么鬼?!罗伊有一种吐血的冲动。
【PS】附录1:加班并不是发展中国家独有的现象,发达国家很多公司也需要加班的,在美国,自愿加班群体一般都是精英阶级。普通**自然没有加班的意愿,老板如果强迫加班,他们有时候会选择辞职。至于加班费,大部分公司是有的。
在加班界最让人胆寒的就是ri本社会,哪怕是名校毕业的大学生,也会被要求加班。
Karoshi:过劳死。该词源自日语,ri本人的加班文化已经丧心病狂到了给英语贡献了一个新词汇。
ri本的加班还是很夸张的集体加班,要是别人都还岗位上,你先走了,会被认为是没有教养和职场基本礼仪,会受到上司的排挤和同事的议论。真的很可怕。
第47章 豪情万丈,只欠东风
“就是这个位置吗?看起来还不错。”
罗伊在斯坦福大学附近的一处偏僻的二层矮楼,看着眼前约莫两三个教室大小的空间,满意的点了点头。
运营经理奥特曼在旁边继续介绍道:“楼下就是联邦快递的分拣处,我已经约见了他们的负责人,达成了初步的合作意向,如果同他们达成协议,他们就会根据我们的快递数量,结算时给出一定的折扣。”
罗伊拿着奥特曼转交的资料,大体扫视了一遍,也不知道有没有致命缺陷。法律条款上由合作的律师事务所把关,但是具体合作的细节,只能选择相信骨干成员的能力了。
他赞许道:“很好。最后给我一份整体预算就行了,具体细节,全权由你负责,不用过问我的意见。”
奥特曼心中欣喜,放权也就意味着信任,这是对他能力的肯定,相应的,同等的权力也代表着同等的责任,他感到肩上的压力更大了。
尽管已经完全放权,奥特曼扔介绍了仓库的装修方式,仓管人员的职能及工作。接下来他拿出了一个长方体的空盒子,除了一面没封口,另外几面都被塑料密封,“这是根据你的要求制作的,这种邮寄专用的DVD包装盒,里面内置的有凹槽,可以同时插入10个常规的DVD盒,有最外面的塑料缓冲,在运输过程中可以起到防震的作用。”
罗伊拿出来看了一下,感觉就是一个普通的塑料盒嘛,不过能不能经得住邮寄中的颠簸,还需要测试才知道。他说道:“10个插槽太多了,根据我的设想,一次邮寄数量为五个最为合适,如果客户真的有特殊要求,用两个小型防震盒包装就行了。”
“好的。我让供应商那边调整。”
“嗯,尽快做出新的样本出来,我们需要自己亲自做下防震实验,看看颠簸后有没有损坏,如果有可能损坏,那么损坏的概率是多大。这个非常重要,影响到客户的体验,是我们核心业务模式必不可缺的一环,一定要重视。”
“好。”
“如果今天仓库开始装修,什么时候可以启用?”
“如果急需的话,今天货架送到后就能使用。只是几个房间,和一些边缘位置的装修,后期才会安装一些监控设备,所以不会影响到仓库的正常使用。”
“很好,我稍后让人送来一批DVD影片和DVD机,到时候你注意保管,第一批数量不会太多,这个你心里有数。”
“老板,HR那边不能保证今天就能招到仓管的人手,所以,我担心……”
“让维拉从销售或行政部门临时调人过来看护几天,我会给销售经理打招呼的,让他们支持你的工作。”
“那我就放心了。”
罗伊意气风发的走到窗口的位置,看着远处常青藤校园朦胧的轮廓,心中顿生豪情——万事俱备,只欠销售……
……
————
星巴克咖啡厅。
HR维拉走到罗伊旁边,看了眼刚刚离去的人,问道:“刚才那人是?”
“一个我尝试招揽的优秀人才。”罗伊淡淡的品着咖啡,神情中有一丝落寞。
“看来,你并没有打动对方啊。”维拉坐在了下来,叫了杯卡布奇诺。
“怎么说呢,他也没有拒绝我,就是这样一直拖着,见面也见面,聊天也聊天,但是,总不给我一个正面的答复。”
当初艾丽莎承诺给罗伊三个污点精英的名单,这三人他都已经抽空见过,第一个太过傲气,办公室关系不好处理,直接PASS。第二个人是有过利益背叛的前科,他犹豫了好久,最终也PASS了。第三个人,也就是今天见到的精英人才,对方曾经做出一个重大的决策失误,造成了不可挽回的巨额损失。
罗伊综合考虑后,想要把第三个人招揽过来,但是,这人一直不冷不热,脸上始终带着温和的笑意,礼节也做的很足,让你无可挑剔,但是那人就是无法下定决心跳槽过来帮他。
维拉好奇道:“这人是你朋友介绍的吗?可以尝试让你朋友跟他谈谈。”
“是投资人艾丽莎…艾伯特小姐介绍的。我和她交情不深。”
“他有说是因为什么原因不过来帮忙吗?”
“我想……他并没有说……怎么描述呢,这人似乎没什么激情,而我就像一个上蹿下跳猴子,激情的描绘企业愿景,投资回报,社会意义……统统没什么用,好像根本打不动对方,这种感觉……维拉,你经常和各种人才沟通,你应该懂的。
“我理解,不过老板,他真的是人才吗?如果没有激情的话,能够胜任这份工作吗?”
“大部分人不能,但是我觉得他可以。”罗伊有点失落,这和小说中描述的不一样啊,传说中的王霸之气呢?!
“他叫什么名字?”
“加里
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